Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс: https://er.nau.edu.ua/handle/NAU/39223
Название: Особливості психології сучасної жінки-керівника
Авторы: Розбицька, Катерина Михайлівна
Ключевые слова: керівник
жінка-керівник
стереотипи
леді-босс
управлінська діяльность
Дата публикации: 1-апр-2019
Издательство: Національний авіаційний університет
Библиографическое описание: Політ. Сучасні проблеми науки. Гуманітарні науки: тези доповідей ХІХ Міжнародної науково-практичної конференції молодих учених і студентів: [у 2-х т.]. – Т. 1 (м. Київ, 1-5 квітня 2019 р.) / [ред. кол.: В.М. Ісаєнко та ін.]; Національний авіаційний університет. – К.: НАУ, 2019. – С. 316-318
Краткий осмотр (реферат): Психологічні особливості керівників цікавили дослідників ще з давніх-давен. Керівник - це перш за все людина, за якою слідують, саме керівник створює стандарт поведінки в організації, визначає цілі та завдання групи. Він наділений необхідними повноваженнями для прийняття рішень і несе всю повноту відповідальності за результати роботи очолюваного ним колективу. І, нарешті, найважливіше - праця керівника є найскладнішою і відповідальною у системі управління підприємством. У сучасному світі лідерами, керівниками стають не лише чоловіки, як було прийнято раніше, але й жінки. Жінка-керівник вже не викликає такого здивування, як усього лише декілька років тому. Безумовно, існують певні психологічні особливості, які відрізняють жінку-керівника від керівника-чоловіка. Жінки ламають стереотипи, властиві лідерам, керівникам, привносять в ділове життя нові риси і зміни. На цьому ми б і хотіли акцентувати увагу в даній роботі
URI (Унифицированный идентификатор ресурса): http://er.nau.edu.ua/handle/NAU/39223
Располагается в коллекциях:Міжнародна науково-практична конференція молодих учених і студентів "Політ. Сучасні проблеми науки"

Файлы этого ресурса:
Файл Описание РазмерФормат 
Розбицька К.М..pdf198.13 kBAdobe PDFПросмотреть/Открыть


Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.