Please use this identifier to cite or link to this item:
https://er.nau.edu.ua/handle/NAU/58411
Title: | Емоційний інтелект як засіб позитивного психологічного клімату в ІТ - організації |
Authors: | Івашенко, Аліна Анатоліївна |
Keywords: | дипломна робота емоційний інтелект розвиток емоційного інтелекту клімат в колективі |
Issue Date: | Nov-2022 |
Publisher: | Національний авіаційний університет |
Citation: | Івашенко А. А. Емоційний інтелект як засіб позитивного психологічного клімату в ІТ - організації. – Кваліфікаційна робота на здобуття освітнього ступеня магістра спеціальності «Психологія». – Національний авіаційний університет. – Київ, 2022. – 109 с. |
Abstract: | В дипломній роботі досліджено підходи до аналізу емоційного інтелекту та його значення для формування позитивного психологічного клімату в ІТ-організації; охарактеризовано психологічні особливості професійної діяльності ІТспеціалістів; виявлено рівні компонентів та видів емоційного інтелекту в ІТспеціалістів та психологічного клімату в ІТ-організації; встановлено зв’язки між емоційним інтелектом та психологічним кліматом в ІТ-компанії; розроблено та апробовано програму стабілізації психологічного клімату ІТ-організації засобами ЕІ її співробітників. |
Description: | Дипломна робота публікується згідно наказу Ректора НАУ від 27.05.2021 р. №311/од «Про розміщення кваліфікаційних робіт здобувачів вищої освіти в репозитарії університету». Дипломна робота випускника освітнього ступеня «Магістр», галузь знань: 05 "Соціальні та поведінкові науки", спеціальність 053 «Психологія», освітньо-професійна програма «Психологія». Керівник проекту: кандидат психологічних наук, доцент кафедри Ічанська Олена Михайлівна |
URI: | https://er.nau.edu.ua/handle/NAU/58411 |
Appears in Collections: | Кваліфікаційні роботи здобувачів вищої освіти кафедри авіаційної психології |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
Івашенко А.А..pdf | Дипломна робота з пояснювальною запискою | 1.61 MB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.