Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: https://er.nau.edu.ua/handle/NAU/50668
Назва: Особливості методології msf для створення scrum-команди
Автори: Вавіленкова, Анастасія
Ключові слова: структура
функції
кластер управління
управління версіями
Дата публікації: 2021
Видавництво: Національний авіаційний університет
Бібліографічний опис: Вавіленкова А.І. Особливості методології msf для створення scrum-команди / А.І. Вавіленкова // Комп’ютерні системи та мережні технології : ХІІІ Міжнар. науково-практ. конф. - Національний авіаційний університет. – Київ, 2021. – С. 14–15.
Короткий огляд (реферат): Порядок виконання задач, структура та функції команди, обрання методів оцінки та контролю визначає обрана методологія розробки програмного забезпечення. Одним із способів реалізації основних ідей гнучкої методології розробки програмного забезпечення Scrum є модель команди Microsoft Solution Framework (MSF), у якій всі члени команди відповідальні та зацікавлені у високому результаті створеного програмного продукту. Це забезпечується завдяки рольовим кластерам MSF, кожен з яких представляє собою унікальну точку зору на проєкт та може включати як одного, так і декількох членів команди. Кожен рольовий кластер має зону відповідальності: - кластер управління програмою – відповідає за управління проєктом, тобто те, щоб вимоги клієнта були правильно сприйняті та проведені через проєкт – у такий рольовий кластер обов’язково повинен входити Product Owner.
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): https://er.nau.edu.ua/handle/NAU/50668
Розташовується у зібраннях:Міжнародна науково-практична конференція «Комп’ютерні системи та мережні технології» (CSNT-2021)

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
Вавіленкова А.І..pdf130.91 kBAdobe PDFПереглянути/Відкрити


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.