Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
https://er.nau.edu.ua/handle/NAU/44739
Назва: | Кадровий аудит : проблеми і перспективи використання на підприємстві |
Автори: | Білявський, Валентин Миколайович Белявский, Валентин Николаевич Biliavskiy, Valentyn Mikolayevich Корда, Маруша Олегівна Корда, Маруша Олеговна Korda, Marusha Olehivna |
Ключові слова: | кадровий аудит управлінські рішення соціальна структура кадровий потенціал |
Дата публікації: | 27-лис-2020 |
Видавництво: | Харківський національний автомобільно-дорожній університет |
Бібліографічний опис: | Білявський В.М., Корда М.О. Кадровий аудит : проблеми і перспективи використання на підприємстві // Проблеми та перспективи розвитку підприємництва : ХІV міжнар. наук.-практ. конф., м. Харків, 27 листопада 2020 р. Харків : ХНАДУ, 2020. С. 299–301. |
Короткий огляд (реферат): | У сучасних умовах господарювання, ефективність діяльності будь якого підприємства залежатиме від кадрової складової. Кадровий аудит передбачає не тільки оцінку відповідності кадрового потенціалу підприємства його цілям, але й оцінку стратегії розвитку, що допомагає ефективно приймати управлінські рішення. |
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | https://er.nau.edu.ua/handle/NAU/44739 |
Розташовується у зібраннях: | Роботи учасників науково-дослідної школи «Менеджер» |
Файли цього матеріалу:
Файл | Опис | Розмір | Формат | |
---|---|---|---|---|
Корда_27.11.2020-299-301.pdf | Тези подано у видавництво | 383.18 kB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.