Особливості припинення трудових відносин з керівниками юридичних осіб

Вишновецька, С.В.; Кролевець, Р. І.

Please use this identifier to cite or link to this item: https://er.nau.edu.ua/handle/NAU/40260

Full metadata record

DC Field	Value	Language
dc.contributor.author	Вишновецька, С.В.	-
dc.contributor.author	Кролевець, Р. І.	-
dc.date.accessioned	2019-09-24T07:01:02Z	-
dc.date.available	2019-09-24T07:01:02Z	-
dc.date.issued	2018	-
dc.identifier.citation	Вишновецька С.В., Кролевець Р.І. // Юридичний вісник Національного авіаційного університету. 2019. 4 (49). С.124-131	uk_UA
dc.identifier.uri	http://er.nau.edu.ua/handle/NAU/40260	-
dc.description.abstract	Мета: виявлення особливостей припинення трудових відносин з керівниками юридичних осіб, дослідження підстав звільнення керівника, а також аналіз основної проблематики припинення трудових відносин в теорії та на практиці на прикладі керівників господарських товариств. Методи дослідження: у роботі застосовувались загальнонаукові та спеціальні методи: формальної логіки, порівняльно-правовий, герменевтичний, спеціально-юридичний. Результати: проаналізовано підходи до розуміння трудових відносин з керівником юридичної особи, визначено їх особливості та виявлено проблематику. Обговорення: шляхи законодавчого вдосконалення звільнення керівників юридичних осіб.	uk_UA
dc.language.iso	uk	uk_UA
dc.publisher	Національний авіаційний університет	uk_UA
dc.subject	дисциплінарне стягнення.	uk_UA
dc.subject	трудовий договір	uk_UA
dc.subject	трудові відносини	uk_UA
dc.subject	звільнення керівника юридичної особи	uk_UA
dc.title	Особливості припинення трудових відносин з керівниками юридичних осіб	uk_UA
dc.type	Article	uk_UA
dc.subject.udc	349.22: 349.22: 331.108.6 (045)	-
Appears in Collections:	Наукові статті кафедри цивільного права і процесу

Files in This Item:

File	Description	Size	Format
13402-34853-1-SM.pdf	Стаття	470.4 kB	Adobe PDF	View/Open

Show simple item record