Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс:
https://er.nau.edu.ua/handle/NAU/37397| Название: | Мотивація трудової діяльності персоналу як пріоритетна функція менеджменту |
| Авторы: | Бігус, Ольга Ігорівна Бигус, Ольга Игоревна Bihus, Ol'ha Ihorivna |
| Ключевые слова: | трудова діяльність мотивація матеріальне стимулювання моральне заохочення нематеріальне стимулювання |
| Дата публикации: | 19-окт-2018 |
| Издательство: | Національний авіаційний університет |
| Библиографическое описание: | Сучасні проблеми менеджменту : матеріали XIV міжнар. наук.-практ. конф. — К. : Нац. авіац. ун-т, 2018. — С. 73–75. |
| Краткий осмотр (реферат): | В умовах сучасної економіки нагальною стала потреба у формуванні ефективної системи мотивації праці. Персонал є найважливішим ресурсом підприємства, який сприяє ефективності виробництва, його конкурентоспроможності і забезпечує стійкість положення підприємства на ринку. Низький рівень оплати праці та непристосовані робочі місця стримують повну віддачу працівників до високопродуктивної роботи. Одним з ключових факторів успіху організації є готовність і бажання людини ефективно виконувати свою роботу. |
| Описание: | Науковий керівник – к.е.н., доц. Білявський В.М. |
| URI (Унифицированный идентификатор ресурса): | http://er.nau.edu.ua/handle/NAU/37397 |
| ISBN: | 978-966-598-17-4 |
| Располагается в коллекциях: | Наукові матеріали студентів кафедри кафедри менеджменту зовнішньоекономічної діяльності підприємств |
Файлы этого ресурса:
| Файл | Описание | Размер | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| Бігус тези МЗЕДП.pdf | Тези, подані у видавництво | 247.47 kB | Adobe PDF | Просмотреть/Открыть |
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.