Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс: https://er.nau.edu.ua/handle/NAU/22230
Название: Методичні рекомендації щодо проведення тренінгу в організаціях (етап підготовки та планування тренінгу)
Авторы: Блінов, Олег Анатолійович
Ключевые слова: тренінг; корпоративний тренінг; природні та лабораторні групи; підготовка і планування тренінгу; організаційний аналіз, аналіз професійних завдань, персональний аналіз; цілі тренінгу; принципи тренінгу; оцінка процесу і результатів тренінгу; категорії «Я-організація», «Я-група», «Я- професія», «Я-Я», «Я-інші», «Я-професія»; неформальна структура групи; рівень згуртованості; ціннісні і цільові орієнтації учасників; цілі групи в складі організації.
Дата публикации: 2010
Издательство: КиМУ
Серия/номер: Психологічні науки: проблеми і здобутки;Випуск 1
Краткий осмотр (реферат): У статті розглядаються методичні рекомендації щодо підготовки та планування корпоративних тренінгів. Представлена методика ґрунтується на аналізі потреб у тренінгу, формуванні цілей і виборі його принципів, розробки критеріїв оцінки процесу та результатів тренінгу. Розглядається організація як відкрита соціальна система, опис якої здійснюється такими інтегральними соціально-психологічними характеристиками, як неформальна структура, організаційна культура, організаційний клімат і т.п.
URI (Унифицированный идентификатор ресурса): http://er.nau.edu.ua/handle/NAU/22230
Располагается в коллекциях:Наукові роботи НПП, докторантів та аспірантів кафедри соціальних технологій



Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.