Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс:
https://er.nau.edu.ua/handle/NAU/37322
Название: | Соціальне партнерство як спосіб інтеграції інтересів трудового колективу підприємства |
Авторы: | Богач, Катерина Вячеславівна Ільєнко, Оксана Вікторівна Білявський, Валентин Миколайович Богач, Катерина Вячеславовна Ильенко, Оксана Викторовна Белявский, Валентин Николаевич Bohach, Kateryna Viacheslavivna Ilienko, Oksana Viktorivna Biliavskiy, Valentyn Mikolayevich |
Ключевые слова: | соціальне партнерство соціально-трудові відносини соціальний діалог соціалізація бізнесу |
Дата публикации: | 19-окт-2018 |
Издательство: | Національний авіаційний університет |
Библиографическое описание: | Сучасні проблеми менеджменту : матеріали XIV міжнар. наук.-практ. конф. — К. : Нац. авіац. ун-т, 2018. — С. 82–84. |
Краткий осмотр (реферат): | Ефективність роботи кожного суб’єкта господарювання залежить від структури внутрішнього середовища, а також соціально-психологічного мікроклімату в колективі підприємства. Особливу увагу слід звернути на взаємовідносини між управлінським персоналом та торговельно-обслуговуючим персоналом. |
URI (Унифицированный идентификатор ресурса): | http://er.nau.edu.ua/handle/NAU/37322 |
ISBN: | 978-966-598-17-4 |
Располагается в коллекциях: | Наукові матеріали студентів кафедри кафедри менеджменту зовнішньоекономічної діяльності підприємств |
Файлы этого ресурса:
Файл | Описание | Размер | Формат | |
---|---|---|---|---|
Богач тези МЗЕДП.pdf | Тези, подані у видавництво | 2.53 MB | Adobe PDF | Просмотреть/Открыть |
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.